Profil de risque de la contrepartie

CABINET MEDIATION CONSEILS ET FORMATION

Diagnostic des relations professionnelles au sein de l’entreprise, mediation et conseil juridique aux acteurs sociaux au sein de l’entreprise, gestion preventive des conflits sociaux, accompagnement dans la gestion du dialogue social et la conclusion des conventions collectives, audit social et bilan normatif de l’entreprise, conception et mise en oeuvre de programmes de qualite, diffusion de culture de sante et de securite au travail, ingenierie et mise en oeuvre de programmes de formation, reconversion des employes en presence ou a distance, le conseil dans le domaine des ressources humaines, assistance, formation, etc... le coaching individuel de groupes et/ou de comites de direction, aide a la prise de decision, aide a la construction de la vision strategique de l’entreprise